Курс: Конфликтология и медиация Раздел: Методы разрешения конфликтов Тема: Прямые переговоры Подтема: Методы достижения компромисса Компромисс — это не капитуляция и не половинчатое решение, а совместный поиск такого варианта, в котором обе стороны сохраняют ключевые интересы. В короткой лекции мы разберём, чем компромисс отличается от уступки, какие методы помогают прийти к взаимному согласию и почему умение «смягчать углы» повышает ценность специалиста на рынке труда. Вы узнаете, как превращат
14.3.2.1. Методы достижения компромисса
Конфликты и стресс#HR-директор#средний#инструмент
Время чтения: 3 минАудио: 5 мин
Дальше — полный разбор внутри Academy
Ты уже видишь вводную часть. Полный материал, аудио и связанная библиотека открываются в подписке.
- ✓Полный текст этой и 1 282 других лекций
- ✓Аудио-версии всех лекций
- ✓10 вопросов к Вере ежедневно
- ✓Поиск и фильтры по всему каталогу
- ✓Прогресс и закладки
Уже есть доступ? Войти
Разобрать лекцию с Верой
Спроси, как применить идею к реальному кейсу, и Вера опрётся на материал этой лекции.